江西软件职业技术大学推进“一站式”学生社区综合治理创新行动

“一站式”学生社区具有综合性、集中性、全方位、一体化的服务优势，是以学生共同生活区域为基础，以服务学生在课堂学习之外的成长成才为目标，以共同价值观念为连结的学生教育生活成长共同体。

江西软件职业技术大学对“一站式”学生社区综合管理建设是对育人方式的探索，核心理念是以学生为中心，基本要求是学校、院系、职能部门等方面资源和力量下沉社区、服务学生，以多样化的方式开展党的工作和思想政治工作，最终目标是服务学生健康成长成才。

江西软件职业技术大学实施的具体方案是从党建引领、队伍入驻、学生参与、条件保障四点建设内容，从人员组织管理、社区服务业务、社区空间管理、社区大数据四个维度构建“一站式”学生社区综合管理模式建设总体方案。

学校党委高度重视，推进“一站式”学生社区建设工作。领导班子成员强化“一岗双责”，将“一站式”学生社区建设工作作为常委会、全委会和校长办公会重要议题，每学期专题研究，及时协调解决机制构建、资源配置、经费保障等问题，形成党委统一领导、有关单位各负其责、全员协同配合的工作格局。

党团组织进“一站式”学生社区，健全学生党员网格化管理机制。实现对楼宇、楼层的全覆盖，建立学生党员网格化管理体系，健全线上线下责任区、先锋岗、工作坊等机制。党团组织进“一站式”学生社区，与学生直接接触，了解他们的需求和问题。这样可以更好地为学生提供服务，同时也能加强对学生的教育和引导。健全学生党员网格化管理机制，明确各级管理责任，形成覆盖全面的管理体系。同时，加强对学生党员的教育和培训，提高他们的思想政治素质和管理能力。注重发挥学生党员的先锋模范作用，鼓励他们在学习、生活、社会实践等各方面作出表率。注重加强学生社区文化建设，引导学生树立正确的价值观和生活态度。通过举办各种文化活动、讲座等方式，提高学生的文化素养和审美水平。

不断完善“一站式”学生社区队伍建设。学校主要采取多种措施完善队伍建设工作。一是辅导员在学生社区与学生同吃、同住、同生活，做到全员覆盖、全时保障。定期召开公寓管理人员工作会议，已经形成每周例会制度，对管理人员思想品德、组织管理等方面进行培训，不断提高队伍自身素质。二是选拔具备良好思想政治素质、组织协调能力、沟通表达能力等优秀人才，加入学生社区队伍。可以通过公开招聘、竞聘等方式，吸引更多优秀人才参与学生社区工作。加强学生社区队伍的团队建设，提高团队的凝聚力和协作能力。主要通过组织团队活动、开展团队培训、建立团队沟通机制等方式，加强团队成员之间的交流和合作，共同推动学生社区工作的顺利开展。三是加强学生社区队伍培训和指导，提高他们的专业素养和工作能力。培训内容可以包括思想政治理论、组织管理、沟通协调等方面，同时也可以邀请有经验的老师或专家进行授课和指导。四是建立科学的考核和激励机制，对学生社区队伍的工作进行评估和激励。通过制定详细的考核标准，定期对学生社区队伍进行考核，并根据考核结果进行奖励或惩罚。同时，也可以通过评选优秀学生社区工作者等方式，激励学生社区队伍的工作积极性和创新性。五是建立学生社区队伍的反馈机制，及时了解学生社区工作的进展和问题，并根据反馈进行及时地调整和改进。主要通过定期召开学生社区工作会议、设立反馈渠道等方式，鼓励学生提出意见和建议，不断优化学生社区队伍建设。

学校持续加强条件保障及安全防范宣传工作，完成学生公寓大厅文化上墙的建设，深入开展了寝室消防、用电安全、防灾逃生、防盗防毒等主题教育，粘贴安全管理制度。在学生社区常态化引入心理服务、生涯规划、就业创业指导等专业力量，满足学生个性化需求。建设和谐、美丽、平安校园，实施“一站式”学生社区综合治理创新，进一步净化了校园及周边治安综合治理环境，提升广大师生安全感、获得感、幸福感。（宋雅倩）

责任编辑：红祥