江西典型：他是怎样把落后村变成先进村的

——记担当奉献能干而富有爱心的村党支部书记杨建敏

中国报道讯(熊绍君 弘翔报道) 村党支部书记是落实党在农村各项方针政策，深化农村改革，加快农村发展最基层的组织者，是农民群众脱贫致富奔小康的带头人。村党支部书记的地位和作用，决定了抓好农村工作，必须首先抓好村党支部书记队伍建设。江西省、市、县三级党委高度重视农村基层党组织建设，把它作为党组织建设一项重中之重工作来抓，中共吉安市委、新干县委在狠抓农村支部书记的选拔任用方面，做了大量工作，也取得了十分明显的成效。新干县委书记邓永翔、县委副书记、县长胡军、县委副书记杨二勇等县委主要领导对村委工作和村支部书记选拔任用十分关注高度重视，该县重点抓好了以下四个方面的工作：一是坚持标准，确立适应农村新时代发展目标需要的选人用人观念。二是拓宽视野，多渠道选配村党支部书记。三是畅通出口，及时调整不胜任的村党支部书记。四是加强培训，全面提高村党支部书记队伍的综合素质。这些战略举措产生了很好的效果，村党支部书记整体素质大大提高，精神面貌焕然一新，还涌现出了一批群众公认、社会反响好的优秀村党支部书记，今天我们给大家介绍的江西省吉安市新干县溧江镇桃湾村党支部书记杨建敏就是其中的突出代表。

杨建敏在换届中竞选承诺

近年来，中国报道神州风采栏目多次收到江西省吉安市新干县人民群众的来电来函，反映该县溧江镇桃湾村党支部书记杨建敏同志勇于担当，敢于负责，踏实能干，一心为民，把村事当家事，把群众当亲人，带领群众上项目兴产业、摘穷帽拔穷根的感人事迹。2021年5月中国报道神州风采栏目组来到江西省吉安市新干县，在县委宣传部的配合支持下，我们联系上了杨建敏同志。

杨建敏同志高大英武，很有神采，一看就是威猛实干的汉子，尽管皮肤有点黝黑，但形象气质不错，颇具村委书记的魅力与风采，给人一种实在靠谱的感觉。

经过采访了解到，杨建敏，男，江西新干人，1968年9月2日出生，汉族，中共党员，专科学历。2008年开始进入新干县溧江镇桃湾村委工作，2010年3月正式担任该村党支部书记，至今已任此职十二年，非常的不简单，也特别的不容易。由于他对党的事业，对村委工作，对人民群众高度负责和用心用力，工作取得了十分明显的成效。桃湾村在他任党支部书记以前是个全县的落后村、贫困村，他上任后，牢记全心全意为人民服务的宗旨，一切从实际出发，组织带领村民与时俱进，艰苦创业，短短几年便使一个贫困村一跃成为扶贫工作示范村和美丽乡村建设的样板村及文明建设的先进村。

江西省委原常委、组织部长赵爱明在桃湾村考察调研

江西省吉安市新干县溧江镇桃湾村桃湾村位于新干县溧江镇南面，距新干县城12公里，辖10个自然村，13个村小组，有耕地5800亩，林地9600亩，水面面积81亩，现有农户623户，总人口2186人，村党支部下设6个党小组，党员58人，村两委6人，村内有小学教学点1个，村级卫生所1个，全村实现水泥路村村通。全村在村党支部书记杨建敏带领下，按照镇里的部署要求，以党建为引领，大力推行“党建+”工作理念，把党建工作融入到村级经济社会发展的各个方面，探索党建工作与中心工作融合新模式，着力构建“党建引领，依法治村，按章办事，以制管人，服务为民”工作格局。现在的桃湾村社会稳定，经济繁荣，已经发展成为乡村游3A景区，现如今桃湾村成了全市全县美丽乡村样板村，每逢佳节假日前来参观的游客络绎不绝，游客流连忘返，村民安居乐业，全村上下一片祥和，村民人均年收入达到17043元，成为远近闻名的富裕村、文明村、先进村。原江西省委常委、组织部长赵爱明来到桃湾村，甚是惊讶，说进入桃湾村象进入5A景区，想不到新干还有这么漂亮美丽的乡村!江西省人大常委会副主任、原吉安市委书记胡世忠在该村调研时，看了桃湾村的美丽乡村建设后，大为赞赏，并据此提出了“三清”工作理念，即大地清洁、河水清澈、空气清新。他说桃湾村“三清”工作做得很好，全市乡村要向他们学习。而2010年，杨建敏刚当上村委书记时，总人口546户1976人，其中贫困户124户440人，占总人口数22.3%。该村集体经济、基础设施、主导产业、党员队伍等各方面都比较薄弱，是个十足的落后村有名的贫困村。当时的班子没有凝聚力、战斗力，最可怕的是毫无大局观念，犹如一盘散沙，穷不思变，没有统一的思想，没有共同的目标，干部群众情绪低落，沉迷于打牌喝酒玩乐，精神面貌非常的糟糕。不光办公条件差，而且村干部思想责任意识更差，组织涣散，人心不齐，效率低下，群众反映大，一度是镇里落后村的典型代表，2010年3月他临危受命担任村党支部书记兼主任。杨建敏同志自担任新干县溧江镇桃湾村党支部书记以来，12年如一日，爱岗敬业，忠实履行基层党组织带头人职责，从严管理班子，从严管理党员，坚持秉公办事，认真谋事创业，实事求是，因地制宜制定发展规划，组织群众挖穷根、兴产业、建家园，改变了贫困面貌;心系群众，热心公益事业，心存大爱，乐于助人，主动为乡亲们办实事做好事，赢得了群众的拥护和爱戴，用实际行动践行了“三严三实”，弘扬了社会核心价值观。其所作所为具有鲜明时代性，集中体现了新时期优秀基层干部的先进性。桃湾村在他的带领下，通过苦干加巧干，全村面貌发生了天翻地覆的变化，由原来有名的落后村、贫困村变成有名的样板村、文明村、先进村。这真的是太神奇了，杨建敏是怎么做到的呢?下面我们一道来探密，看看杨建敏书记是怎样带领村民们改变贫穷落后面貌的。

江西省人大常委会副主任、吉安市委原书记胡世忠在桃湾村调研

一、调查研究 谋篇布局

2010年3月上任伊始，面对上任留下的烂摊子，怎么办?他陷入了沉思，经过一段时间的深思熟虑，通过走村入户调查走访，他心里有底了。复杂严峻艰难的状况，并没有吓倒他，反而激起了他不屈而又倔强的奋斗欲，一种强烈的责任感、神圣的使命感在杨建敏心中油然而生。他把压力变动力，把挑战当机遇。他认为，世上无难事，只怕有心人，沧海横流方显英雄本色，越是困难越考验人、磨炼人，这是现实和组织对我们的考验，我们一定要坚持、要挺住，梅花香自苦寒来，严冬过后绽春蕾。他坚信，事事难成事事成，迎难而进的进展更佳。于是他不气不馁，不急不躁，而是沉着冷静，客观面对，科学分析，向下深入村民中调查研究，问计于民;向上把村里实际和了解到困难情况及自己的工作思路及时向镇委镇政府领导汇报，寻求镇里的指导、支持与帮助。在镇里的正确领导、全力帮助、大力支持下，经村党支部会议和村民委员会议多次反复研究并征求村里长老们的意见建议和听取村民们的想法，他理出了许多好的工作思路，最后确定从以下几个方面来铺开工作。一是加强村班子建设，整顿作风，强化村干部的责任担当意识，加强人员配备，提高村委班子战斗力;二是统一思想，更新观念，充分调动广大村民的积极性、主动性、创造性，把村民团结好、教育好、引导好;三是内强管理提效率，外树形象展新貌，健全完善村务公开，大范围开展村务民主协商;四是着力解决村民关心的实际问题;五是调整产业结构，让三农增收;六是发展壮大集体经济，增强村委凝聚力带动力;七是做好精准扶贫工作;八是搞好美丽乡村建设;九是关心村民生活，特别是弱势群体。他认为要全面改变现状，从现在开始必须把村委自己的形象树立好，当时村委办公室太破烂，太影响形象了，于是，他第一步就开始筹建新办公室大楼。他围绕上述九个方面的总体思路把工作铺开，他下决心一定要改变桃湾村贫穷落后的状况，要让村里旧貌换新颜，要让村民过上小康生活。他是这样想的，也是这样做的，事实证明，他真的做到了。

吉安市纪委书记廖虹在桃湾村调研

二、抓住干部这个关键 切实做好率先垂范

由于原支部战斗力不强，支部服务群众意识差能力低，效果也不好，加之，因循守旧，不适应新形势要求，桃湾村干群关系一度不甚和谐。不少村民埋怨：“干部不干事、不团结、不深入……”，严重影响了“两委”在群众中的威信。如何改变村民们对“两委”的看法是迫在眉睫的事。这让刚上任的杨建敏急在心里，他那股子为民办事的冲劲儿越发“上头”了。新一届支部委员会把58名党员、6个党小组作为一个整体，以“一名党员一面旗、一个小组一堡垒”为目标，不断强化村支两委分工合作、协调配合，做到“坚决服从、马上执行、提倡创新”，活动与任务一月一安排、一月一清，对标打表、规范落实，同时对无职党员设岗定责，全面执行党务、村务、财务、服务公开。通过示范引领、适时召开组织生活会开展批评与自我批评，不断提升村支两委能力和素质，锤炼其党性。杨建敏从加强党支部建设入手，逐户走访，收集意见、听取呼声，及时召开村支部大会和群众代表会，详细了解村里的基本情况，村“两委”办公有了新气象，党员活动有了主阵地，每月一次的村党支部委员会等组织生活都能正常开展。同时，村党支部还创新建立了每月一次的党员议事会，激发了党员参与村级党务事务的积极性。领导班子的问题解决了，桃湾村的根本问题从哪里入手呢?他认为，要改变村里面貌干部是关键。他上任后对大家说：“村看村、户看户、群众看干部、干部看支部。群众把权力给了我们，是对我们的信任，我们一定要公正清廉，处处为民。”他认为正人先正己，建设村党支部要风气正、作风正、行为正，要树立党支部的良好形象。他说 ，火车跑得快全靠车头带。于是他一个个找村委委员和村干部谈心谈话，沟通感情，交流思想，商量对策，寻求解决问题的办法。他跟村里领导班子成员讲：一头狮子带领的一群羊，可以打败一头羊带领的一群狮子。可见领头人是多少重要?!我们作为桃湾村的领头人，我们责无旁贷，村里面貌能不能改变取决于我们。组织上信任我们，群众相信我们，让我们坐在领导岗位上，我们首先要对得起组织领导和广大村民对我们的信任，我们要切实担负起我们应有的责任，沉下心来，为村民为村里做点实事好事，老这样落后下去、贫困下去，总不是一个事，我们脸上也无光，组织把我们放在这个岗位上，我们就要发挥自己的应有功能和价值!说得再多也没用，关键看大家行动。他的讲话在村干部中产生了很大的震撼，收到了非常好的效果，村干部的责任意识、担当意识、使命意识、服务意识大大增强。他还非常注意清正廉洁，他说，当村官也要清廉，天天跟村民打交道，如果不注意自己的形象，老百姓就会戳脊梁骨。对群众最为关心的财务开支问题，村委会做到月报、季度报、年度报，公开透明。他还规定，500元以上的开支必须经过班子审批。十多年来，桃湾村集体收入每年都在增长，但除了必要的开支外，从不乱花一分钱。杨建敏当村官做书记，收入比原来自己经商时少了许多。为村里修路和帮贫扶困，他还先后垫支了4万多元。他要求村干部向上看——强化“一班人”的团结意识、为民意识，形成坚强有力的领导核心;向前看——与时俱进，开拓创新，带领群众尽快脱贫致富奔小康。

桃湾村委办公楼

三、统一思想 凝聚人心 摸清家底

脱贫不脱贫，主要看村民;小康不小康，关键看老乡。农村工作要做好，关键看能不能把村民工作做好，而要把村民工作做好就要把村民的思想统一好，如果能把村民的思想统一到村委的决策部署上来，统一到各项具体工作中去，形成全村一盘棋，那工作就好做了。为此，杨建敏在把司令部工作做好后，就全力以赴转入到群众工作中，他首先统一村民的思想，更新村民的观念。这方面他主要采取了以下几个举措：一是村干部分片包干，一人负责一个村;二是把各村小组的入党积极分子和表现好、觉悟高的村民及致富能手组织起来，采取先进帮后进，富裕帮贫困，一帮一结对子，帮助带动思想观念相对落后的村民;三是因为白天大家都忙，杨建敏就利用晚上休息时间到各村小组开会和村民谈心，跟村民们说：我们村里贫困落后，到外面都抬不起头，自己都觉得丢人，男孩子找老婆都难，人家女孩子不愿嫁到穷山沟里来，女孩能嫁出去，却被婆家看不起，这多不好，如果我们村变富裕了，人家都会刮目相看，贫在门市无人问，富在深山有远亲。现在人们就这么现实，为此我们必须竭尽全力甩掉贫穷落后的帽子，并且这是通过咱们努力是完全能做到的，古话说：上下一心，黄土成金。我们为什么不努力去做呢?!只要我们全村上下，心往一处想，劲往一处使，齐心协力，和哀共济，什么事情办不好?什么人间奇迹创造不了?人心齐，泰山都可移!通俗的话语，朴素的道理，村民们都听懂了，听进去了，紧接着在具体的工作中村民们全力以赴地支持配合村委各项安排调遣，爆发出了很好的凝聚力和很强的战斗力，想不改变面貌都难。同时，他全面摸清家底，在村委他是担当实干的领头人。他知道要想让群众信服你，必须要有担当实干精神，让百姓的口袋鼓起来，让村民脑袋充实起来，通过多次考察了解，足足花了3个月时间下到全村13个村小组，与干部群众谈心交流，实地了解全村情况，倾听群众诉求，哪些村有特色产业，哪个村有能人，哪些群众有困难，等等情况，他全部了如指掌，摸清了家底，掌握了情况，才能有的放矢，对症下药。知己知彼方能百战不殆，这就是他的聪明处。

桃湾村学习宣传栏和村务公开栏

四、着力解决村民关心的实际问题

他时常提醒自己，要取得群众的信任就要想群众之所想，急群众之所急，要把群众关心的问题当作重中之重，切实解决好，要站在村民的角度考虑村里的各项问题：“先不说村民的思想意识问题，最基本的基础设施都成了大问题，村民们关心的问题解决好了，他们的生活过好了，剩下的事也都不算是难事了。”兴修水利设施、建设乡村公路、改造危旧房、硬化广场、增加公用垃圾桶、装路灯、铺路面、盖公厕……细算一下，要做的事还真不少。说干就干，杨建敏过起了两点一线的生活，每天在办公室开会研讨整修措施，开完会去监督施工进程，“我们做这些事是为了赢得村民们的信任，往小里说每家每户都是关门过自己的日子，但往大里说桃湾村就是一个大家庭，村里生活环境的好坏决定了这个家庭生活幸福指数的高低。”杨建敏说。老问题解决了，新问题接踵而至。由于离县城较远，村里的留守妇女、老人和儿童较多，为了让这些留守村民也能有一份收入，他凭借自己的经验，着手为村里引进一些项目，办起了一些企业，提供一些公益岗位，让桃湾村有了自己的企业，既解决了村民们就业问题，又壮大了村集体经济。要想富，先修路。桃湾村有10个自然村，大都地处偏远的小山村，进村路高低不平，还窄而弯，村民和外来人员进出都很不方便，怎么办?修路要资金，他召开两委会议，发动大家群策群议，想方设法，千方百计，采取八仙过海各显神通的办法，发动村里的能人和在外工作的村贤四处筹资，他自己带领村干部去县里、市里、省里化缘，立项争资。功夫不负有心人，经过艰辛努力，终于省水利厅、县水利局、县农业开发办，向他们伸出了援手，总共争得资金500多万元，全部修通了10个自然村的所有主干道，并硬化了水利渠道2800米，保障了600多亩耕地的灌溉条件。所有这些实事好事，群众都拍手称快，给予了高度评价，他用自己为群众办实事、解难事的决心和能力征服了村民，赢得村民真心爱戴和拥护。

省委组织部领导来村调研

五、外树形象展新貌

村委成员工作做好了，村民的思想也统一了，内部管理加强了，现在就是外部树立一个良好的形象问题。面临最突出的问题就是村委办公室破烂问题，严重影响村委的形象，内部群众都说烂村委，外部来客一见到村委办公条件，都不愿意和他们合作。桃湾村委会办公场地原来是一个破烂不堪的地方，外面下大雨，里面下小雨，确实有损村委形象。于是，他下决心先把村委办公条件改造好。改造办公室需要钱，没钱怎么办?2010年，他带领打委5个班子成员，每人自筹2万元启动资金，不足部分就发动村里在外人士捐赠，要他们支持家乡发展建设，总共筹集到16万元，把村委破旧办公场所改造了，彻底改变了村委会在群众心中和外面的外在形象。后来，在镇里、县里的支持下，通过向扶贫帮扶单位江西省科技厅积极争取获得80多万元的赞助，2014年建成了现在占地180多平方米三层楼的党群服务中心，更新添置了办公设备，使原本破烂不堪的落后村变成了全县样板村。

新干县溧江镇邹月明书记、曾发梅镇长在桃花村指导春耕生产

六、思路决定出路 实干创造财富

干部群众的思想统一了，积极性也调动起来了，村干部带头了，村民们也紧跟了，上下一致，紧密团结，现在关键就是怎么干，接下来怎么办的问题。这个时候真的是考验杨建敏了，他觉得首先要理出改变桃湾村脱贫致富，乡村振兴的工作思路，思路决定出路。杨建敏自当上了村书记后，感到肩上的担子沉甸甸的。他不停地走村串户，踏遍了桃湾村十个自然村的几十道山山岭岭，为了能尽快找到出路和项目，杨建敏动了很多脑子，也想了很多的办法，甚至要自己的亲朋好友一道来想办法，还发动在外地工作的村贤们为村里发展献计献策。他山之石可以攻玉，他自己还自费出去考察调研，向全国全省乡村工作做得好典型乡村学习取经。在梳理总结方方面面的意见建议与好经验好做法后，杨建敏将这些建议、经验和做法与村里的实际情况有机结合起来，因地制宜，从村里的实际出发，能借鉴的借鉴，能为我所用的全用，兼容并包，相得益彰。他一切从实际出，实事求是，终于找到了改变桃湾村贫困面貌的突破口——调整农业产业结构。一是他根据桃湾村山多田少的实际，决定向荒山要效益，在山上做文章。桃湾村山地面积是水田面积的两倍，当时有几千亩荒坡地没有利用。外围的东西解决了，接下来摆在他们面前的是怎么干的问题，怎样才能帮助群众脱贫致富，通过反复调研考察，通过了解政策，他得知县林业局有个坡耕地改造开发项目。他想只守住几亩薄田贫地是刨不出金子的，于是一个大胆的想法在他脑中形成，向荒山进军，几经筹措，终于在2013年成立了兴隆油茶合作社，他亲自担任理事长。他首先派人去丰城市学习油茶种植技术，学习回来后，再在全村开办油茶种植培训班，教会村民怎样栽种、怎么施肥、如何防虫等一系种植及管理技术，农户村民只需拿山地入股，不需任何投资，平时只需管理就能获得效益，可以说是零风险。改造坡山的资金由县林业局出面帮扶支持，对改造的荒山，统一种植，而后再按人口平均分到农户管理，摘下的油茶子由合作社统一收购，统一加工成茶油，公开销售，统一分红。现如今，当年的荒山地变成了绿色银行，每年农户入股收入多的有7000多元，少的也有2000多元。当初杨建敏在村委会上提出了“向荒山开战办集体产业”时，面对的阻力比预想的要大得多。他耐心做说服工作，带领骨干到近邻成功改造荒山的乡村去参观取经，张榜告示表明村委会的决心。于是他带领村民对全村三千多亩荒山进行改造改良，为此专门成立了具体负责此项目的专业合作社一一兴隆油茶合作社。改造改良后山上全部种植了高山油茶，其中集中连片两千多亩，仅此项目可人均增收一千元。一个“山不露脊，村无杂棘，野无闲田”的高效农业计划，在桃湾村一步一步地付诸实施。二是盘活路溪六十余亩土地，建立了桑葚基地和稻蛙共养基地，安排有一定劳动能力的贫困村民在基地务工，安排对十多户有一定养殖经验贫困户进行专门有针对性培训，成了致富能手，贫困户脱贫，成为富裕户。三是组织开展科学合理公平种田，为此，专门成立了桃湾村农民用水者协会，实行一把锄头放水，既能节约用水，又解决了放水矛盾，还提高了种田的科学性合理性。

杨建敏组织村委班子成员开会学习

七、用心用力精准扶贫

农业结构的调整，激活了山区的发展潜力，使农民看到了脱贫致富的希望。山区脱贫奔小康，必须突破特困户这个‘瓶颈’”，桃湾村的穷困人口一度占23%，村民中流传着这样的顺口溜：“泥砖屋，贫困户，荒着农田等救助，躺在竹床想媳妇”。村党支部成立了帮扶小组，开展了党员联系特困户的“一帮一”活动。杨建敏上任后开展了一场大讨论：“怎样让贫困户摆脱贫困”。他说，山区脱贫奔小康，必须突破贫困户、特困户这个“瓶颈”。党支部成立了帮扶小组，开展了党员联系特困户的“一帮一”活动。在贫困户中他是大家在脱贫路上的帮扶人。桃湾村有贫困户54户142人，要想让大家真正脱贫致富，仅靠发点慰问金是不够的，而要让他们行动起来，就要让他们有事做有业务做，这样才有稳定的收入，2019年，他带领班子成员向上争取到75万元的项目扶贫资金，用于安排8位贫困户公益性岗位和贫困户基本设施建设。担任村干部13年来，他个人先后捐助数万元给杨正生、李秋生、李海儿、邓爱英等贫困户，用于解决生活、就医、小孩读书等困难问题，杨正生住院期间，他多次到县人民医院帮助护理，去年至今个人捐赠猪肉、鱼等共计三千多元，用于改善村老人食堂伙食。在路溪村设有流转土地60余亩，发展乡村旅游，其中40余亩种植桑葚，20余亩用来稻蛙共养，吸纳10户贫困户在基地务工。

八、发展壮大集体经济

杨建敏认为，要提高农村基层党组织的威信和凝聚力，必须在稳定家庭承包经营的同时发展和壮大集体经济，这样党支部才有能力多为村民办实事、办好事。村里专门兴办了一个油脂生产加工厂，他们引进一条高新技术设备生产线加工茶子，提炼茶油，彻底告别传统榨油方式，现在榨出来的茶油完全符合国家质量和卫生标准。不仅安排了贫困户务工，而且提高了茶油价格，也增加了群众收入，还发展壮大了集体经济。他们还利用村里光照好的条件，建立了光伏发电站，一百多户农村贫困户每年可免一百元电费，并安排十多名贫困户到公益性岗位就业。采访结束时杨建敏充满信心地告诉我们：村里经济正在逐年发展壮大，现在榨油厂每年收入2万元左右，光伏发电每年4万元左右，村里还种植了30亩油茶尚未挂果，预计3年后会产生效益，今年我们引进了一个建材企业，正在兴建厂房，预计每年会产生400万元的税收，同时流转土地100余亩准备种植药材和荒山50亩种植大棚果业，今后几年村民人均收入将翻番，村级集体收入将成倍增长，桃湾村的发展前景难以估量，桃湾村人民的生活将会像芝麻开花节节高，桃湾村的明天会更好。

高产油茶基地茶农喜获丰收

九、大力开展优美乡村和精神文明建设

大力发展美丽乡村旅游事业，现如今桃湾村十个自然村全部完成美丽乡村建设，其中桃湾村在2015年走两区看变化中评为全市示范村。桃湾村已经获得国家乡村游3A景区。他们把党建工作同精神文明建设与美丽乡村建设结合起来，开展“清洁家园·和谐邻里”五星评比，组织村民开展一系列生动有趣的文体娱乐活动，让村民精神文化得到充实。没有最好，只有更好。量身定制发展产业，各显神通并驾齐驱。各村因地制宜创新农村经营主体，组建各类专业合作社，发展壮大村级集体经济，推行“党支部+主导产业+专业合作社+县级部门帮扶”产业扶贫新模式，积极探索各种适合当地经济发展的集体收益模式，建立利益联结机制，让群众收获更多实惠，扶贫工作结束后，他们村将全面转入乡村振兴规划。

现场处理高标准良田改造存在的问题

山还是原来的山，地还是原来的地，人还是原来的人。然而，桃湾村人的生活水平和精神面貌发生了巨大的变化。“新楼房、富裕户，家家奔上致富路，住上楼房娶媳妇，群众感谢党支部”，这是桃湾村今日流传的新歌谣。

桃湾村的变化，杨建敏的辛勤付出，全村上下的共同努力以及他们所取得的成绩，组织和领导都看在眼里，记在心里，写在工作报告里，这么多年也给予了桃湾村和杨建敏书记许许多多的荣誉和称号。村里多次被镇里、县里、市里评为先进集体和优秀基层党组织。杨建敏个人先后多次被评为：“优秀共产党员”、“优秀党支部书记”、“优秀党务工作者”、“优秀村委书记”、“先进工作者”，连续三次被评为全县"十佳村党支部书记”，还获得全市“优秀村党支部书记”光荣称号。所有这些成绩和荣誉的取得都来之不易，既彰显了杨建敏的聪明才智与实干能干，也浸透着全村上下的智慧与汗水。杨建敏同志几十年如一日，对党忠诚、信念坚定、主动担当的政治品格;牢记使命、忠实履职、模范带头的责任意识;情系群众、一心为民、崇德尚善的奉献精神;艰苦创业、克难奋进、矢志不渝改变贫困面貌的务实作风将记入桃湾村志，甚至载入史册。他辛勤工作在村党支部书记岗位，以自己的实际行动诠释了基层党的带头人应有的价值追求和使命担当。他的模范行为和高风亮节历史不会忘记，村民永远铭记!

新干县委组织部李红平副部长指导村换届工作

杨建敏书记不仅聪明能干肯干，还非常有担当，特别有爱心，他关爱村民群众如家人。在采访中村民告诉我们这么几个事：一是种养项目的事。在农村种养项目比较赚钱，但风险也很大，有个种桑养青蛙的项目，大家都知道了，就是没有谁敢上这个项目，怕失败，怕担风险。而他自己每天有很多公事私事要忙，家里也开了一个餐馆，村里也有几个项目都离不开他，但为了给村民致富探路，他自己投入十几万元到这个项目中去，开始亏损了，后来经学习咨询找到了原因，项目盈利了，他就组织对村民进行培训，指导他们如何运作这个项目，避免走弯路担风险，让村民一投资即赚钱。他真有点我不下地狱谁下地狱的舍己为人风范与气概，这是个真男人的作为，是个村党支部书记的责任担当。我们问他：为什么要这么做?他说：我是农民的儿子，又是共产党员，还是村党支部书记，怎么能光顾自己致富而忍心看着乡亲们受穷。另外一个事是他关心关爱老人的故事。现在农村留守老人很多，小孩出去打工赚钱了，现在很多把小孩也带出去了，家里只留下老人，他告诉我们，老人留守在家里，面临着几个问题，一是安全问题，如做家务不小心摔倒之类，无人及时发现就会非常的危险;二是老人生病，没人知道，也无人照顾，很多地方出现老人死了好长时间都无人知晓情况;三是生活打理，老人要种菜弄饭很麻烦，也极易出事;四是老人的营养问题，老人一个人或两个人在家，不舍得弄好多菜，加之，老人都比较节俭，弄一点菜还吃几顿，这样既不卫生，也不干净。为了解决留守老人生活问题，他召集干部开会，采取留守老人集中统一用餐，生活上彼此有个照应，用餐经费，老人自己出一点，一个月象征性拿200元，不足部分，村里出一点，村干部带头捐助一点，驻膳点成立一年半来，杨建敏书记先后两次捐钱物三千多元，在他带领下大家都会赚一点，有捐钱的，也有捐米、油、肉、菜的。驻膳点每顿饭菜都是新鲜的，热气腾腾的，并且每顿都有好几个品种，保证了老人的健康和营养，老人生病或有什么情况能及时发现。那天，我们在食堂看见老人们个个都很开心幸福，那其乐融融的样子，让我们都特舒心，很欣慰，为老人们感到高兴放心!老人们都对杨建敏书记非常的感激感恩感谢，都说他是人民的好书记，村民的贴心人，老人们的保护神，要我们新闻媒体好好宣传报道，要全社会都向他学习关心爱护老人。一叶落知天下秋，管中窥豹略见一斑，从这些小事中，我们可看出杨建敏书记是个脑中想着村民，心里装着群众，把人民群众冷暖放在心上，有责任有担当有爱心有格局有境界的好干部。我们现在一些干部很能干，却不知道关心爱护群众;有些干部想关心群众能力又跟不上，不知从哪里下手，不知道怎么去做，凡此种种，不一而足。现实生活中，特别是在农村基层干部中象杨建敏这样肯干能干又懂得关心关爱群众，把群众当家人的领导很少，真的不多。所以无论从哪方面来说，杨建敏都是当今我们这个时代不可多得的优秀完美的好干部。他无愧于优秀共产党员、优秀村党支部书记和十佳村党支部书记的光荣称号!

桃湾村荣誉榜

杨建敏书记在当地知名度很高，反响也很好，当你现在踏进新干美丽的溧江镇，当你问起杨建敏这个人，镇领导无不点头称道，熟悉他的人都会情不自禁地竖起大拇指。因为他创造了一个又一个奇迹，他太神奇了!自他担任村党支部书记以来，桃湾村发生了日新月异翻天覆地的变化，群众收入上了好几个台阶。杨建敏不仅是个有经济头脑的村支书，而且是个实干家，还是群众可以信赖的贴心人。曾经的穷乡僻壤，而今蒸蒸日上。村民们说，这都离不了村党支部书记。一个行政村能在短短几年内争取实施这么多项目，绝非易事!有人劝他：“农村建项目争取难，实施也难，群众矛盾常常有，群众工作又不好做，你何必这么积极?”他回答：“没项目桃湾怎么发展?桃湾的所有变化都是靠这一个个项目。难争取就多跑，矛盾多就做工作。”一天推进一点，一年干成几件，他把这些“小事”干成了大事。从杨建敏书记身上，我们看到了共产党人一心为民的品格。谁为群众办了好事，群众就会记住他，记住他的好。作为基层干部，就应该像杨建敏这样，心里装着群众、办事为了群众、工作依靠群众。没条件创造条件，有困难依靠群众，想干事、会干事、干成事。只有这样，群众才能把你当成自家人，才会拥护你。杨建敏的成功，就是把群众当亲人，把发展当责任，对党和人民绝对忠诚。

农村的路千变万变，发展经济、让老百姓过上好日子这一条啥时候也不能变。我们村干部，很大程度上代表了党在基层的形象。人心都是肉长的，只要我们村干部都能像杨建敏书记这样，全心全意为人民服务，大家就会拥护你，基层组织的执政能力自然也就增强了。“喊破嗓子不如干出样子”。作为一名基层领导干部，要尽职尽责干好工作，多做改善民生、造福百姓的好事，多办发展需要、人民期盼的实事。真正把为民、务实、清廉体现在干好工作上、体现在改善民生上、体现在攻坚克难上，通过实现自己工作的目标，来赢取民心，获得幸福感。桃湾村的成功做法主要体现在三点上：一是他们植根于人民群众，始终坚定全心全意为人民服务的理想信念;二是他们一切从实际出发、与时俱进，始终保持勇立潮头的创新思维;三是他们无私忘我，咬定发展不放松，始终坚持身不离农村、心不离群众、手不离劳动的奉献精神。作为一名基层党员，我们要有敢为人先的创新精神，要有带领群众共同致富的头雁精神;作为一位基层干部，我们要身体力行，大胆探索，带领群众走上一条适合本地发展的新路子。桃湾村并没有什么资源和其他优势，为什么能发展能做好，其原因就在于有一个“把群众带到富路上、把群众带到正路上”的好带头人。作为基层干部，我们要忠实践行党的宗旨，带领群众走富路、走正路。我们时代需要许许多多像杨建敏这样走村串户求真、跋山涉水求实的优秀村党支部书记!

在这次采访中，村民们用一个个生动的事例、一句句真挚的话语、一个个感人的细节，叙说了杨建敏书记的先进事迹，让我们仿佛看到杨建敏书记对群众的那股亲劲、抓工作的那股韧劲、干事业的那股拼劲。杨建敏为什么会获得村民爱戴与拥护，我们认为主要是由于他把根深扎在群众中、把一颗朴实无华的心交给了群众、交给了乡亲。我们真诚希望村官们象杨建敏一样不忘初心、牢记使命，走好新时代乡村发展路，深入实施乡村振兴战略，持续巩固提升脱贫攻坚成效，倾情投入、奉献自我，用实际行动诠释共产党人的初心使命，谱写新时代的赞歌!

行笔至此，这篇通讯基本完结。在采访结束时，我们问他：杨书记，桃湾村发生这么大、这么好的变化。村民们都说是由于你，都是你的功劳!你是怎么看的?他笑着回答道：非常感谢村民对我的好评与褒扬!但我认为，我们村要说发生了一些好的变化，成绩首先归功于县委县政府的正确领导，镇委镇政府的悉心指导;其次是上级扶贫单位和社会方方面面的大力帮扶;第三是村民们的配合支持与共同努力奋斗;第四是村支委村委的紧密协作与相互给力。我个人只是在其中起到了一个把上述一系列的关心帮扶支持等各种资源进行了有效的配置与串联罢了，我只是做了一个村党支部书记该做的事而已!说得多好多谦逊啊!杨建敏就是这样一个办事高调，做人低调，不抢功、不占利的人，这就是境界!这就是格局!我们认为：桃湾村之所以能产生可喜的变化，就是因为有杨建敏为代表的这种："见责任就上，有利益就让”的担当与奉献精神!

桃湾这片深绿土地，洁净、清纯而美丽，让人喜爱、让人留恋、让人充满期待!杨建敏带领村民们担当奉献奋斗的事迹，让人感动万分、让人热血沸腾、让人激情飞扬。在这片古老土地上，绿色崛起的绿色基因在不断传承中散发着时代光芒，照耀着乡亲们脱贫致富奔向小康生活的方向，桃湾村的明天会更好!

责任编辑：红祥