为进一步加强医院中层干部队伍建设,强化科室负责人的管理意识、责任意识,1月9日,景德镇市妇幼保健院开展了2019年中层干部述职报告会。院领导班子成员和中层干部参加会议。
述职中,来自医院临床、医技、职能科室的24名负责人紧密联系实际工作,分别从科室管理、医疗、教学、科研、学科建设和廉洁自律等方面进行了汇报。述职报告中总结了2019年工作完成情况和亮点,查找了目前科室发展中存在的问题,并分析原因,明确发展思路,提出了2020年科室工作目标、规划以及具体措施。中层干部述职是对个人一年来工作成绩的一次集中检验、综合评价,是提高干部队伍素质和各项工作水平,提高工作效率的有效途径。
在认真听取了述职报告后,院长周毅对各科室述职情况进行认真点评,肯定了各科室工作中的特色和亮点,也指出了存在的共性问题。新的一年里,要加大人才引进力度,加快人才培养与储备,全面提升职工整体素质,持续提升服务质量,加强内涵建设。在迎接“三甲”复审的过程中,真抓实干,注意每一个细节,做好质量控制。希望全体职工团结一致、攻坚克难、共同奋斗,为医院健康发展贡献一份力量。(文/冯瑶)
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